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當前時間:

初心铸就岗位价值  使命诠释责任担当

——记全国勞動模範、煤炭行业技能大师、陕煤澄合百良公司 张玉和

題記:習近平總書記指出,爲中國人民謀幸福,爲中華民族謀複興,是中國共産黨人的初心和使命。這個初心和使命是激勵中國共産黨人不斷前進的根本動力。不忘初心,是凝魂、守本、固根;牢記使命,是責任、擔當、踐行。履職盡責,做好本分,以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮鬥姿態創造無愧于新時代的新業績,正是一名共産黨員的初心使命。


他勤學善思、積極創新,以平凡的崗位爲起點,爲企業創造出不平凡的業績;他不忘初心、回饋企業,以技術工作室爲平台,培養了一大批技術頂尖人才;他牢記使命、匠心築夢,以精湛的技術爲初衷,贏得了自己追求的人生價值,他就是陝煤澄合百良公司高級技師——張玉和。

“當一個技術響當當的好工人,做一名優秀的共産黨員。”

1984年,從技工學校畢業的張玉和懷揣著青春夢想,走向當時有著“西北一枝花”美譽的王村煤礦。面對全新的現代化設備,充滿著好奇與憧憬,可是隨後發生的一次事故改變了他的人生軌迹。副提升機在運行途中出了故障,10余名乘坐罐籠的職工被懸在了半空,由于技藝不精,硬是讓工友們在黑暗陰冷的立井筒中吊了4個多小時。這件事,讓張玉和真正感到了自己知識的不足,他下定決心,一定要刻苦鑽研技術,要學好技術。

于是,他堅持在工作中用心學,處處留心觀察師傅們檢修時的技術要領,不放過一點兒疑問,不漏掉一個細節,一有空,就拿著圖紙和說明書,對照設備元件分析原理。有時爲了弄清楚技術上的一個問題和檢修中的一點兒訣竅,他連續幾天查閱資料,苦苦思索,邊學邊記,由淺入深,僅學習筆記就累計達到20多本。張玉和邊學習邊實踐,很快提升了專業理論知識和操作實踐技術。後來有一次,主絞提升時突然發生故障,當時師傅忙不過來,安排張玉和去處理。他仔細檢查,認真分析,很快處理了故障。看著正常轉動的滾筒,張玉和興奮之後陷入沈思,既感受到了勞動帶來的無比快樂,又深感自己責任的重大。

難忘的1997年7月,“離家”百年的香港回歸祖國,張玉和也光榮地加入中國共産黨,面對鮮豔的黨旗,他在心中立下铮铮誓言:“當一個技術響當當的好工人,做一名優秀的共産黨員”。

“既然選擇了澄合,就把心交給這片土地。”

上世紀九十年代後期,煤炭市場處于低潮期,礦區職工開不出工資,經常停産放假,有好多人都出外打工。那時一個月的收入僅有二百多元,而且經常欠發,張玉和的妻子也放假在家,孩子正上幼兒園,家中花銷很不寬裕。張玉和在陝北工作的一個同學邀請他過去,承諾月工資至少三四千元,還有一位私企老總了解張玉和的工作情況後,更是給出了年收入12萬元的高薪。在當時那個年代,12萬元可真是一筆不小的誘惑。面對高薪聘請,張玉和說,“是澄合養育了我,給了我成長的舞台。即使企業再困難,我也不能離開!我要和企業同舟共濟,共渡難關。”隨後,他又婉言謝絕了幾家企業的聘請。

既然選擇了檢修工這一行,就要鐵下心來學好技術。1998年,澄合王村煤礦選派張玉和到北京煤炭幹部管理學院勞模大專班進修學習,但所學是企業管理專業,與他從事的專業不對口。張玉和心想,不能圖虛名,爲了改變身份去學習,便婉言謝絕了組織的好意。後來,領導又考慮到他在基層幹得時間長,也比較辛苦,想調他到科室負責機電管理工作。張玉和考慮到基層和一線是他發揮特長的最好陣地,要比在科室更能發揮作用,爲礦上作貢獻,就又一次謝絕了組織的關心和照顧。

2014年-2016年,煤炭行业陷入困境,国家加快对长期亏损、产能过剩严重的“僵尸”企业的重组整合或退出。严峻形势下,澄合矿业公司也再次遭遇了煤炭“寒冬”的侵袭,王村煤矿响应国家去产能号召,做出了矿井关闭的决定。面对人员分流、转岗、待岗,张玉和知道,矿井关闭是事关煤炭行业的大形势,企业的取舍要服从于国家宏观经济的发展。已到“知天命”年龄的他又一次面临选择。面对各类人才转战陕北、彬长以及外省等地,面对其他单位的盛情相邀和年薪不低于30万元的丰厚报酬,张玉和说,“既然選擇了澄合,就把心交給這片土地。”他没有丝毫的犹豫,依然无怨无悔的选择留在澄合。

“我的崗位就是價值,解決問題是我的職責。”

創新不止,奮鬥不息。多年的工作實踐使張玉和認識到,只是單純地搞維修不去鑽研創新,工作質量就難有質的提高,設備也難以發揮其應有的潛力。

2017年5月,隨著百良公司原煤産量不斷提高,主井提升能力成爲“瓶頸”。針對這種情況,張玉和與技術人員通過多次研討,重新設置和調節變頻器相關參數,對提升休止時間進一步壓縮和優化,使提升周期縮短了13秒,每天可增加原煤提升量400多噸。他還采取重新預置PLC行程值參數和適當調整停位開關位置的方法,較好地解決了在提煤過程中頻繁出現箕鬥不能准確到位、影響井下定量裝載等問題,確保了原煤生産任務的順利完成。

2018年6月,主提升機在運行過程中突然發生故障,維護人員查了三個多小時也沒找到原因,只得求助廠家。廠方答複須先預付8000元服務費之後,才能安排工程師到現場服務,而且最快也要兩天後到礦。時間不等人,還沒有接觸過這種電子控制系統的張玉和臨危受命,與其他技術骨幹拿著圖紙對照上位機程序,逐條觀察各個程序的執行情況,用儀表檢測電路中每一關鍵點信號變化情況,最終成功解除設備故障,恢複正常運轉。多年來,張玉和始終堅持進行修舊利廢,僅在百良公司工作兩年間,就修複各種電子插件、儀表儀器、電器模塊等共計節約材料費用達25萬余元。

什么是初心梦想?回首人生路,走的再远,也不能忘记为什么出发。“我的崗位就是價值,解決問題是我的職責。”张玉和在自己平凡的工作岗位上,默默耕耘,倾心付出,无悔奉献,35年如一日的坚守,给了我们明确的回答。

“培養機電維修人才,讓他們成爲行家裏手。”

“獨行快,衆行遠。”張玉和經常在想,一個人的技術再好也是微不足道的;一個人的技術再好也是有限的。作爲一名工人黨員的使命,更應該體現在積極帶領身邊的職工一起學技術、搞革新,才能發揮更大的作用。

张玉和将工作室定位为提升自我、革新自我和传帮带青年技术职工的平台。作为人才培训工作的优秀讲师,他致力于建设高素质技术队伍,坚持每周组织两次理论培训和现场技能培训,每月至少组织一次专项活动,开展课题讨论、研究。他将多年来总结的约30多万字的检修笔记整理成教材,为技术人员提供参考。近5年来,他培训了40多位机电班组长和100多名技术人才,有的已成为独当一面的技术骨干。这里先后走出“陕西省技术状元” “全国煤炭青年五四奖章获得者”“煤炭行业技能大师”李磊以及李文贵、李海川、杨建设、吴宏伟、刘玉才、白全林、王胜杰等矿井四大机械维护检修技术尖子,输送绞车提升技术工人50余人。

工作室成員在全員崗位創新活動中,實現發明和技術改造100余項,其中40余項成果在陝西省職工科技節上獲獎。工作室先後被命名爲“陝西省勞模創新工作室”“陝西省技能大師工作室”“全國能源化學系統勞模創新工作室”“全國煤炭行業技能大師工作室”。今年5月,工作室又被pt万圣节财富注册授予“先進技能大師(勞模創新)工作室”。

近20年來,隨著科技發展,煤礦機電技術經曆了由模擬系統提升爲數字化系統,再提升爲信息化系統的兩次大提升,對張玉和來說每次都是挑戰。憑著堅定的信念、紮實的理論、過硬的技術、執著的追求,他也經曆了由檢修改造到革新創造,再到數字化信息化控制的研發,累計爲企業創造經濟效益1800多萬元。

初心並不蕩氣回腸,使命也不盡是澎湃激昂,然而卻平凡又實在。張玉和不辜負自己所選,擇一事而終一生,在煤礦機電設備維修的崗位上,從一名普通的技術工人逐步成長爲技能大師,在平凡的工作中實現著自己的人生追求和價值,如一塊溫潤的玉,平凡中蘊含著無限的能量。(宋平安)


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